Internasjonal erfaring og evne til å reise

Nysgjerrighet og ønsket om å se det skandinaviske medisinske systemet fra innsiden, samt å leve direkte i kulturen i et annet land, å føle seg som en del av denne kulturen, blir en av hovedmotivasjonene til mange unge sykepleiere som bestemmer seg for å utvikle karrieren sin. . i utlandet.

Som Sandra Kondratavičiūtė, en sykepleier som begynte å jobbe i Norge som en del av «Centric Care»-programmet, sier, er det mye enklere å integrere seg i et nytt land, å kommunisere på det nylærte norske språket enn man skulle tro det: «Etter alt, Norge er et virkelig tolerant land for emigranter. Og uansett alder, viser min erfaring at både unge, nyutdannede sykepleiere og middelaldrende og eldre mennesker tilpasser seg vellykket i Norge.

Sykepleier Povilas Smaliukas er også enig: Når en sykepleier jobber i Norge, kan en sykepleier sette ønsket arbeidsplan basert på sine behov og evner, planlegge fritiden sin på en slik måte at de kan dra nytte av hvile og reise av høy kvalitet. «Jeg ville absolutt ikke hatt en slik mulighet å jobbe i Litauen,» sier han.

Nye ferdigheter og bredere kunnskap

Det som først virker som en hindring – behovet for å lære norsk – blir veldig raskt et bredt vindu og nye muligheter. I løpet av flere måneder med intensive spesialiserte språkkurs lærer sykepleiere språket til det punktet at de kan kommunisere ikke bare når de jobber på norske sykehus eller sykehjem, men også i butikk, på ulike institusjoner eller rett og slett med norske naboer på gata.

– I følge noen unge sykepleiere ga det første året som jobbet i Norge dem ikke bare mye selvtillit, men fikk dem også til å tenke på ulike fremtidsscenarier: kanskje lære et annet fremmedspråk og jobbe i andre land, eller kanskje bruke deres allerede. utmerkede norskkunnskaper og oppdag andre karrieremuligheter i mitt hjemland Litauen», – sier Liudmila Gerasimova, HR-sjef i Centric Care Lietuva, om de ulike erfaringene sykepleiere jobber i Norge.

En annen ting som først vekker oppmerksomheten til sykepleiere i Norge, er sykepleiernes bredere kompetanse i det daglige arbeidet: her anses sykepleieren som et viktig medlem av teamet. Som Sandra påpeker, deltar alltid norske sykepleiere i besøkene, noe som aldri var tilfelle i hennes litauiske erfaring. – Leger spør også alltid sykepleierens mening og tar den i betraktning, deler inntrykkene til en ung jente som har jobbet som sykepleier i Norge i seks måneder.

Bilde “Centric Care Lietuva”. /Liudmila Gerasimova, personalsjef i Centric Care Lietuva

Kulturelle forskjeller i arbeidsforhold er også inspirerende: besøkende sykepleiere ønskes velkommen inn i et vennlig miljø og varm kommunikasjon.

«Alle i Norge kommuniserer veldig varmt – starter med assistentene og slutter med lederen. leger; vi spiser ofte lunsj sammen. En annen åpenbar forskjell er at nordmenn prøver å stresse minst mulig under jobben, de jobber sakte og rolig I Norge det er færre pasienter per sykepleier enn i Litauen, derfor er arbeidet mer fokusert, uten hastverk og stress, sier sykepleier Povilas, og understreker at det ikke er mindre viktig at det norske helsesystemet fokuserer først og fremst på menneskelige behov deretter på behandlingen Dette betyr at pasientens mening alltid tas i betraktning, behandlingen diskuteres med ham og behandlingsplanen diskuteres – for å gi pasienten mest mulig trøst og for å lette helbredelsen prosess.

Arkivbilde “Centric Care Lietuva”/Povilas Smaliukas

Fullstendig støtte og omsorg «fra – til»

Å vite at du vil kunne begynne å jobbe i det feltet du ønsker umiddelbart etter endt kurs gir trygghet og reduserer angsten som naturlig oppstår når du flytter for å jobbe og bo i et annet land, kultur og medisinsk system annerledes. . Litauiske sykepleiere som arbeider under programmet «Centric Care Lietuva» har ikke bare et bredt spekter av muligheter (Centric Care har signert avtale med alle norske sykehus), men gir også all slags bistand i prosessen med flytting og installasjon. Norske koordinatorer kommer sykepleiere til hjelp, hjelper dem med å søke etter ønsket arbeidsplass og senere flytte og bosette seg greit.

«Min fantastiske koordinator og jeg diskuterte ikke bare hvilken type leilighet jeg skulle bo i og de byråkratiske prosedyrene jeg måtte følge ved ankomst til Norge, men vi prøvde også å kommunisere så mye som mulig via Skype-appen på norsk.» den beste praksisen med norsk språk for meg, og samtalene hjalp meg med å få selvtillit og ikke lenger være redd for mitt fremtidige arbeid i et fremmed land,» forklarer Olga Rogovska, sykepleier som jobber i Norge.

Sentral Healing Bow. foto/Olga Rogovska

Hvis du er interessert i muligheten for å jobbe som sykepleier i Norge, inviterer vi deg til møtet i regi av «Centric Care Lietuva», hvor vi vil svare på alle dine spørsmål.

Møtet finner sted på: College of Social Sciences, Kalvariju Street. 137E, Vilnius 12. november kl. 18.00.